韓國總統(tǒng)下屬的人口政策委員會周二公布了一項計劃，到2030年，將有多達(dá)70%的父親休育兒假。韓國政府正加大力度應(yīng)對該國緊迫的人口挑戰(zhàn)。

根據(jù)總統(tǒng)下屬的老齡化社會和人口政策委員會的數(shù)據(jù)，這一數(shù)字將比2022年的6.8%大幅增加。同年，母親的這一比例為70%。

這些數(shù)據(jù)代表了有8歲或更小孩子的合格員工中休育兒假的人的比例。

這一最新聲明發(fā)布之際，預(yù)計明年開始的育兒假政策將發(fā)生變化。

目前，父母雙方都可以休一年的育兒假，這一年可以分為三個時期。

但是，從2月份開始，如果父母雙方都請了至少3個月的假，那么父母雙方的總假期可以延長到18個月，可以分成4個假期。

此外，父母休產(chǎn)假前三個月的補償金上限將從目前的每月150萬韓元提高到250萬韓元（合1783美元）。

今后3個月，每月的補償金將逐漸減少到200萬韓元，6個月將減少到160萬韓元。具體金額將根據(jù)工人的普通工資而有所不同。

該國還計劃到2030年將經(jīng)歷與生育有關(guān)的職業(yè)中斷的女性比例從今年的22.3%降至10%。

日本政府已經(jīng)公布了一系列措施，以解決該國長期面臨的人口挑戰(zhàn)，其中包括世界上最低的出生率。

委員會表示，截止到11月，政府已經(jīng)對151項相關(guān)課題中的143項采取了行動。

總生育率是指每名婦女一生中平均預(yù)期生育的孩子數(shù)，第三季度為0.76，遠(yuǎn)低于在沒有移民的情況下保持人口穩(wěn)定所需的2.1。

政府計劃到2030年將生育率提高到1。

委員會有關(guān)人士表示：“我們已經(jīng)準(zhǔn)備了各種政策，包括提供短期育兒假、提高每月補貼上限、允許配偶懷孕時男性休假等?！?/p>

政府還計劃在2027年為21萬人提供生育測試支持，而2022年為8萬人。

委員會還發(fā)表了具體的早產(chǎn)兒支援對策，計劃明年新設(shè)兩個急救中心，專門治療危重產(chǎn)婦和新生兒。

早產(chǎn)兒是指懷孕37周前出生或體重低于2.5公斤的嬰兒。根據(jù)政府?dāng)?shù)據(jù)，2023年約有2.8萬名嬰兒早產(chǎn)，占新生兒總數(shù)的10%以上。

該委員會補充說，國家將啟動24小時運輸支持系統(tǒng)，以確保及時照顧危重母嬰。(聯(lián)合通訊社)